Artillo blogi
Ish o'rni o'quvi — amalda.
Muvofiqlik, kiberxavfsizlik va ish o'rni ko'nikmalari bo'yicha o'quvni joriy qilayotgan jamoalar va muassasalar uchun qo'llanmalar va rejalar.
- 6 daqiqa o'qish
Mikroo'quvlar va to'liq kurslar: ish o'rni ko'nikmalari o'quvini qanday tuzish kerak
Ish o'rni ko'nikmalari o'quvi uchun mikroo'quvlardan qachon, to'liq kurslardan qachon foydalanish kerak — L&D jamoalari uchun odamlar haqiqatan tugatadigan o'quv yo'llarini qurish bo'yicha amaliy tizim.
Maqolani o'qish - 6 daqiqa o'qish
HR-muvofiqlik bo'yicha o'quv dasturini qurish: L&D uchun amaliy ro'yxat
HR va L&D jamoalari uchun rollar bo'yicha to'g'ri kurslarni tayinlaydigan, bajarilishni kuzatadigan va auditga tayyor bo'lib qoladigan muvofiqlik o'quv dasturini yaratish bo'yicha bosqichma-bosqich ro'yxat.
Maqolani o'qish - 7 daqiqa o'qish
Xavflarni haqiqatan kamaytiradigan kiberxavfsizlik bo'yicha o'quvni qanday joriy qilish kerak
IT va HR jamoalari uchun xodimlar xatti-harakatini o'zgartiradigan kiberxavfsizlik bo'yicha o'quvni ishga tushirish bo'yicha amaliy qo'llanma — mikroo'quvlar, fishingga oid stsenariylar va haqiqiy bajarilishni kuzatish yordamida.
Maqolani o'qish